از زمانی که OpenAI ربات چت خود ChatGPT را برای عموم منتشر کرد، نگرانی‌هایی در طیف وسیعی از صنایع وجود داشت که انواع مختلف هوش مصنوعی مولد می‌توانند مشاغل انسانی را تصاحب کرده یا حذف کنند. اکنون میرا موراتی، مدیر ارشد فناوری OpenAI در این مورد صحبت کرده و گفته است که این فناوری ممکن است برخی مشاغل خلاق را نیز از بین ببرد.
میرا موراتی در مصاحبه جدید خود با جفری بلکبرن از دانشگاه دارموث در مورد رقابت و همکاری بین هوش مصنوعی و انسان صحبت می کند. او در بخشی از آن به مشاغل خلاق اشاره می کند:
برخی از مشاغل خلاق ممکن است ناپدید شوند، اما احتمالاً آن مشاغل از ابتدا قرار نبوده باشند، به خصوص اگر محتوای آنها با کیفیت بالا نباشد. من واقعاً معتقدم که استفاده از (AI) به عنوان ابزاری برای آموزش و خلاقیت، هوش ما را گسترش خواهد داد.
میرا موراتی پیش از این بر همکاری این فناوری با انسان ها تاکید کرده بود و معتقد بود که هوش مصنوعی ابزاری خواهد بود که انسان می تواند با آن کار کند. میرا موراتی همچنین در مورد احتمالات مدل آینده OpenAI، GPT-5 صحبت کرد.
نظرات مدیر عامل OpenAI در مورد هوش مصنوعی و مشاغل
در جریان جشنواره بین‌المللی خلاقیت شیرهای کن، میرا موراتی در گفتگوی دیگری پیش‌بینی کرد که در آینده همکاری‌های متفاوتی بین انسان و هوش مصنوعی وجود خواهد داشت. به نظر او، هوش مصنوعی به عنوان ابزاری برای کار انسان عمل خواهد کرد.
با این حال بسیاری از فعالان عرصه خلاقیت مانند بازیگری، نویسندگی، صداپیشگی، عکاسی و طراحی اعتراض و نگرانی خود را نسبت به هوش مصنوعی ابراز کرده اند. به گفته آنها، فناوری هوش مصنوعی مولد سریع می تواند مشاغل آنها را از بین ببرد. با توجه به سرمایه گذاری میلیاردی شرکت هایی مانند مایکروسافت و گوگل در این فناوری، نگرانی این افراد موجه است.
از سوی دیگر، هوش مصنوعی می تواند مشاغل جدیدی ایجاد کند و زمان انجام برخی کارهای خسته کننده را کاهش دهد. همچنین، اگر خروجی‌های هوش مصنوعی ضعیف باشند، انسان‌ها همچنان برای بازسازی یا اصلاح آن خروجی مورد نیاز خواهند بود.
منبع: دیجیاتو
منبع: https://www.yjc.ir/fa/news/8761759/%D9%87%D9%88%D8%B4-%D9%85%D8%B5%D9%86%D9%88%D8%B9%DB%8C-%D8%A7%D8%AD%D8%AA%D9%85%D8%A7%D9%84%D8%A7%D9%8B-%D8%A8%D8%B1%D8%AE%DB%8C-%D9%85%D8%B4%D8%A7%D8%BA%D9%84-%D8%AE%D9%84%D8%A7%D9%82-%D8%A7%D9%86%D8%B3%D8%A7%D9%86%E2%80%8C%D9%87%D8%A7-%D8%B1%D8%A7-%D8%A7%D8%B2-%D8%A8%DB%8C%D9%86-%D9%85%DB%8C%E2%80%8C%D8%A8%D8%B1%D8%AF